感官分析-选拔、培训与管理评价员一般导则-第1部分：优选评价员
原创来源：北检院 发布时间：2024-12-19 07:06:08 点击数：
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GB/T 16291.1-2012
感官分析 选拔、培训与管理评价员一般导则 第1部分：优选评价员
- 【发布单位或类别】 CN-GB国家标准
- 【发布日期】2012-06-29
- 【CCS分类】X04基础标准与通用方法
- 【ICS分类】67.240感官分析
GB/T 16291.2-2010
感官分析 选拔、培训和管理评价员一般导则 第2部分：专家评价员
- 【发布单位或类别】 CN-GB国家标准
- 【发布日期】2010-09-02
- 【CCS分类】B04基础标准与通用方法
- 【ICS分类】67.240感官分析
GB/T 14195-1993
感官分析 选拔与培训感官分析优选评价员导则
- 【发布单位或类别】 CN-GB国家标准
- 【发布日期】1993-03-01
- 【CCS分类】B04基础标准与通用方法
- 【ICS分类】67.240感官分析
20232089-T-469
感官分析 感官评价员的选拔和培训
- 【发布单位或类别】 CN-PLAN国家标准计划
- 【发布日期】2023-12-28
- 【CCS分类】化妆品
- 【ICS分类】67.240感官分析
20241918-T-469
乳与乳制品感官分析 第1部分：评价员的招募、选拔、培训和管理
- 【发布单位或类别】 CN-PLAN国家标准计划
- 【发布日期】2024-06-28
- 【CCS分类】
- 【ICS分类】67.240感官分析
T/SHSOT 016-2024
化妆品感官分析实施规范 评价员选拨、培训与管理
- 【发布单位或类别】 CN-TUANTI团体标准
- 【发布日期】
- 【CCS分类】Y42
- 【ICS分类】
检测流程
1、确认客户委托，寄样。
2、到样之后，确定具体的试验项目以及试验方案。
3、实验室报价。
4、签订保密协议，进行试验。
5、完成试验，确定检测报告
6、后期技术服务
友情提示：暂不接受个人委托测试
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